Coaching- und Beratungsangebot
Ein Coaching kann viele Anlässe haben.
Es unterstützt Sie dabei, Ihre Handlungsfähigkeit in einer beruflichen und/oder privaten Situation wiederherzustellen oder zu verbessern, z.B. neue Perspektiven einzunehmen, sich beruflich weiterzuentwickeln, eine Konflikt- oder Krisensituation zu lösen oder Privat- und Berufsleben besser in Einklang zu bringen. Häufige Fragestellungen und Coaching-Themen sind:
PERSÖNLICHE STANDORTBESTIMMUNG
Was sind meine Stärken? Was macht mich aus? Über welche Ressourcen und Fähigkeiten verfüge ich?
BEGLEITUNG IN VERÄNDERUNGSPROZESSEN
Ich wünsche mir Unterstützung bei einer Entscheidung. Oder: Ich fühle mich unwohl mit einer Veränderung - wie kann ich dieser begegnen?
BERUFLICHE (NEU-) ORIENTIERUNG
Ich möchte mich beruflich verändern. Welchen Weg soll ich gehen? Was könnten die nächsten Schritte sein?
KONFLIKT- UND KRISENSITUATIONEN
Ich habe einen Konflikt am Arbeitsplatz, der mich belastet. Wie kann ich diesen für mich konstruktiv lösen?
RESILIENZ,
WORK-LIFE-BALANCE
Ich fühle mich unter Druck und gestresst. Setze ich richtige Prioritäten? Wie kann ich meine Ziele in Einklang bringen?
FÜHRUNGSKRÄFTE-COACHING
Ich möchte meine Führungskompetenz steigern.
Oder: Wie positioniere ich mich in meiner (ersten) Führungsrolle?